La Colombie a développé de nombreux accords de coopération avec le reste du monde depuis plusieurs années. Le pays bénéficie d’une position géographique stratégique au sein du sous-continent latino-américain.

Les villes concentrent la plupart des grandes entreprises du pays, qu’elles soient étrangères ou nationales, mais une importante activité économique est également observée en périphérie de ces mêmes villes.

La conjoncture générale du pays, avec notamment la signature des Accords de paix en 2016, profite aux affaires. La Colombie présente de nombreuses opportunités sur des secteurs tels que le tourisme et particulièrement le tourisme d’affaires, l’industrie agroalimentaire, le marché pharmaceutique, ou encore celui des énergies renouvelables.

Cependant, des difficultés persistantes sont à prendre en compte au moment de sa recherche d’emploi, tel que le taux de chômage élevé (11,2% en avril 2022), la forte proportion du travail informel dans l’emploi ou encore des problèmes sécuritaires qui demeurent.

Des différences notables existent avec la France : la législation y est plus souple, la bureaucratie plus importante. 

Le temps de travail légal hebdomadaire dans le pays est de 48 heures. La période de congés annuels accordée est de 15 jours ouvrables, à laquelle s’ajoutent les jours fériés.

Les professionnels français sont en général bien perçus. Les Colombiens considérant qu’ils sont très bien formés et efficients. Ils ont la réputation d’être méthodiques et organisés, ce qui les avantage sur le marché du travail. Les entreprises françaises sont nombreuses dans le pays. On estime qu’en 2022, plus de 240 filiales françaises étaient présentes en Colombie (Poma, Casino, Sanofi…). La France est d’ailleurs le premier employeur étranger du pays et génère grâce à son activité plus de 130 000 emplois directs.

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